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  • 学历要求:|工作经验:不限|要求专业:不限||招聘人数:3人|发布日期:2018-07-19
  • 申请职位
  • 学历要求:大专|工作经验:1-2年|要求专业:不限||招聘人数:1人|发布日期:2018-07-19
  • 申请职位
  • 1、起草和修改报告、文稿等; 2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱; 3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理; 4、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理; 5、各类建筑行业证书办理及检验; 6、招投标标书的制作。 更多详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:1-2年|要求专业:不限||招聘人数:1人|发布日期:2018-07-19
  • 申请职位
  • 1、起草和修改报告、文稿等; 2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱; 3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理; 4、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理; 5、各类建筑行业证书办理及检验; 6、招投标标书的制作。 更多详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:5-10年|要求专业:不限||招聘人数:1人|发布日期:2018-07-19
  • 申请职位
  • 任职要求: 1. 人力资源、公共关系、心理学、管理学或其他相关专业本科学历; 2. 5年以上人力资源管理经验,3年以上人力资源副经理工作经验; 3. 接受过人力资源管理、劳动法规、企业管理等方面的培训; 4. 具有很强的沟通协调能力。 更多详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:1-2年|要求专业:工商管理类||招聘人数:1人|发布日期:2018-07-19
  • 申请职位
  • 岗位职责: 1.负责考勤系统管理、统计、汇总工作。 2.负责员工入离职、调动等手续办理。 3.协助部门完成招聘、培训、考核等工作。 4.建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 5.执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 任职条件: 1.人力资源或相关专业大专以上学历; 2.熟悉人力 更多详细...
  • 学历要求:|工作经验:1-2年|要求专业:不限||招聘人数:1人|发布日期:2018-07-19
  • 申请职位
  • 岗位职责 1、协助总经理对公司进行团队管理; 2、做公司战略规划、日常管理的智囊; 3、负责总经理的日常行程安排; 4、负责总经理文件,信件,函电的接收与转达; 更多详细...
  • 学历要求:|工作经验:不限|要求专业:其他类||招聘人数:1人|发布日期:2018-07-19
  • 申请职位
  • 岗位职责: 1、负责考勤统计、工资、绩效计算; 2、负责公司人员招聘管理工作; 3、负责员工入、离职手续办理,员工劳动合同的签订、续签; 4、负责社保、公积金、商业保险工作; 5、负责公司员工档案建立、维护、管理工作; 6、负责公司印鉴管理和使用工作; 7、负责公司各项会议、重大活动的勤务工作; 8、负责企业文化的开展与实 更多详细...
  • 学历要求:本科|工作经验:1-2年|要求专业:公共管理类||招聘人数:2人|发布日期:2018-07-19
  • 申请职位
  • 1、有管理工作或行政工作经验二年以上。 2、有较好的组织、协调、沟通和人际交往能力,好学上进、吃苦敬业、语言表达和文字组织能力较强,有良好的职业心态、素养和持续的工作激情,责任意识和使命感较强。 3、专业不限,视能力情况学历可放宽至专科,经济和金融专业优先。 更多详细...
  • 学历要求:本科|工作经验:3-5年|要求专业:语言文学类||招聘人数:1人|发布日期:2018-07-19
  • 申请职位
  • 本科以上学历(第一学历),3年以上相关经验,文笔好,具有出色的领导、决策、沟通、协调能力。 更多详细...
  • 学历要求:本科|工作经验:3-5年|要求专业:图书档案学类||招聘人数:1人|发布日期:2018-07-19
  • 申请职位
  • 本科以上学历(第一学历),有办公室工作经验,熟悉办公室工作流程,有处理各项事务及良好的协调能力。 更多详细...

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